AUXILIAR ENFERMERIA

SUBDIRECCION - AREA STAFF

GERENCIA

DEPENDENCIA

REPORTE DIRECTO

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

1. Cumplir con los  procedimientos, protocolos y normatividad en salud, buscando siempre la seguridad del paciente en la ejecucion de sus actividades asistenciales.
2. Custodiar  el inventario físico y en sistema, teniendo en cuenta las políticas y procedimientos de manejo de inventarios, de forma que se asegure el cumplimiento de las metas operativas y financieras establecidas por la Gerencia IPS.
3. Ejecutar y/o cumplir los procesos, procedimientos, políticas, directrices y demás lineamientos de los sistemas de gestión, mediante la participación activa en las actividades preventivas para mitigar la materialización de riesgos, en la calidad del servicio, seguridad y salud en el trabajo y los impactos ambientales, entre otros.

RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS

Aplica para atención domiciliaria:
1. Realizar el proceso de búsqueda activa y seguimiento a los pacientes del programa.

Aplica para programa de hospitalización domiciliaria:
1. Agendar a los profesionales de salud los pacientes a atender diariamente y planear las rutas de visita domiciliarias según georreferenciación de los domicilios y zonas asignadas a los profesionales
2. Llevar el control de la gestión de solicitudes verificando que todas las solicitudes de interconsulta a hospitalización domiciliaria se realicen y tengan diligenciado en la base de datos el resultado de la Valoración (Ingresó, no Ingreso etc.)
3. Llevar el registro de salida y entrada de equipos biomédicos enviados a los pacientes y equipos de oficina de cada profesional y hacer verificación cada fin de semana para garantizar que los equipos se encuentren completos de acuerdo con el serial y cantidad asignada al servicio de hospitalización domiciliaria y tener el control de su ubicación y responsable, por medo del control de inventario, stock de papeleria y formatos de historia clinica, con el fin de mantener la información actualizada, controlada y cumpliendo los criterios de almacenamiento.
4. Realizar limpieza y desinfección de los equipos biomédicos y materiales que llegan a la sede desde cada uno de los domicilios de los pacientes de acuerdo con el protocolo institucional, asegurando su correcto almacenamiento e informar oportunamente a los jefes a cargo acerca de incidentes o fallas en los equipos.
5.  Garantizar el apoyo administrativo de su área, realizando de manera ágil y oportuna los tramites de atención telefónica de usuarios, mediante asignación, verificación y programación de citas de acuerdo con las órdenes recibidas de los diferentes centros médicos y clínicas.
6. Recibir de farmacia los pedidos de medicamentos e insumos solicitados a cada paciente verificando cantidades acordes con las solicitadas, registrar, embalar y enviar al domicilio de cada paciente, notificando al jefe de área en caso de presentar novedades asociadas a los medicamentos e insumos. Igualmente, en caso de devoluciones, llevar a cabo la gestión pertinente para su entrega y custodia a farmacia.
7. Recibir, organizar y entregar al proveedor para digitalización los formatos físicos de historia clinica.
8. Liberar en el sistema diariamente los medicamentos e insumos que se han administrado al paciente y verificar al egreso del mismo la completitud de los registros para dar cierre al episodio. 

EDUCACIÓN BÁSICA

EXPERIENCIA LABORAL

1 año desarrollando actividades de enfermería en servicios ambulatorios u hospitalarios.

COMPETENCIAS CORPORATIVAS

COMPETENCIAS ESPECIFICAS

DETALLE DE OFERTA LABORAL

 * ID de solicitud de puesto  116499   
* Estado  Aprobado
* Número de posición  60047118 
* Título del puesto interno  AUXILIAR ENFERMERIA 
* Título del puesto externo  AUXILIAR ENFERMERIA 
* Familia de Cargo  SOPORTE - OPERATIVO
* Tipo de Posición  TEMPORAL
* Tipo de Vinculo  TEMPORAL
* Fecha inicio  10/04/2026
* Fecha fin  30/07/2026
* Motivo de Aprobación General  CUBRIMIENTO (V-L-I)
* Motivo de Aprobación Detalle VACACIONES 
* Turno  T018: 12 HORAS INTERNOCHE SEGÚN PROGRAMACIÓN
* País  Colombia (CO)Ciudad  BOGOTÁ D.C.Regional  CENTRO
* Unidad Estratégica  GERENCIA MEDICA
* Unidad Organizativa   CIC - ENFERMERIA
* Centro de Costo Operativo COL00201000023
* Ubicación (Sede) CLINICA INFANTIL COLSUBSIDIO
* Salario de Ingreso  2.319.300
* Tipo de salario  SALARIO BASICO
* Clase de Riesgo Laboral  CLASE III
* Jefe Inmediato: LEIDY JOHANNA MANCIPE CARO