PROFESOR/A LENGUA CASTELLANA

MISIÓN DEL CARGO

Garantizar la ejecución del proceso educativo de los estudiantes, desarrollando el currículo y el plan de estudios según los lineamientos de la Red de Colegios Colsubsidio, para asegurar la calidad educativa y la efectividad de los aprendizajes, promoviendo el desarrollo integral de los estudiantes en el marco del Modelo Educativo Colsubsidio.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

1. Implementar estrategias pedagógicas innovadoras para garantizar aprendizajes efectivos y potenciar las competencias del siglo XXI en los estudiantes. Implementarán metodologías activas e innovadoras que pongan al estudiante como protagonista, fomentando participación, creatividad y pensamiento crítico mediante proyectos colaborativos, gamificación y herramientas digitales.
2. Crear ambientes de aprendizaje dinámicos y de calidad para promover la participación, la motivación y el desarrollo integral de los estudiantes. Diseñar clases interactivas mediante TIC, actividades colaborativas y prácticas reflexivas, fomentando el pensamiento crítico, la autonomía y la creatividad.
3. Realizar un seguimiento académico y convivencial efectivo para identificar dificultades y acompañar a los estudiantes en la mejora de su desempeño integral. Realizar el monitoreo del progreso académico y convivencial de los estudiantes a su cargo, aplicando intervenciones personalizadas y retroalimentación constante.
4. Evaluar los aprendizajes con prácticas formativas y diversificadas para garantizar una medición efectiva del desempeño y el desarrollo de competencias clave.         Diseñar evaluaciones con rúbricas, portafolios, autoevaluaciones y coevaluaciones, para retroalimentar y monitorear avances.
5. Promover una convivencia escolar positiva para fortalecer la armonía en el aula y garantizar el respeto, la inclusión y la diversidad entre los miembros de la comunidad educativa. Implementar círculos restaurativos, mediación de conflictos y campañas formativas, integrando actividades innovadoras para promover valores y relaciones respetuosas.
6. Utilizar la tecnología para fortalecer la comunicación y la respuesta oportuna a padres, estudiantes y comunidad educativa, asegurando la transparencia.               Gestionar la plataforma de gestión educativa, canales digitales y las herramientas de la g-suite para mantener informada a la comunidad educativa y responder solicitudes a tiempo.
7. Participar activamente en los procesos de calidad y mejora continua para contribuir a la excelencia institucional y al desarrollo de un entorno educativo óptimo. Implementar los lineamientos del Sistema de Gestión de Calidad Integrado (SGCI), participando en capacitaciones, actividades preventivas y procesos de mejora continua.

EDUCACIÓN BÁSICA

EXPERIENCIA LABORAL

Licenciados: 2 años de experiencia en docencia en instituciones de educación formal o en cargos relacionados con apoyo educativo, o práctica universitaria realizada en Educación Colsubsidio.
Profesionales: 3 años de experiencia en docencia en instituciones de educación básica y media.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS

COMPETENCIAS CORPORATIVAS

DETALLE DE OFERTA LABORAL

¿Cuáles serían tus condiciones?

Horario:  46H semanales Lunes a Viernes de 6:30 am a 3:30 pm y un sabado al mes medio dia

Salario: $ 2.754.300 con todas las prestaciones de ley      

Tipo de vinculación: Contrato fijo x año lectivo

Lugar de trabajo: Colegio Fundación Colombia Dirección: Km 14 vereda Fusca, Carretera Central del Norte